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Solutions Prévention le Mag - TROUBLES MUSCULO SQUELETTIQUES

Leader mondial du PVC flexible, le groupe français s'est engagé dans une démarche de prévention des TMS dans son usine des Hautes-Alpes. L'action a été menée de bout en bout par l'entreprise.

12 février 2019
Publié dans Reportage

En dix ans d'existence, l'entreprise varoise n'a cessé d'augmenter ses capacités de production en innovant sur la qualité, la productivité et l'amélioration des conditions de travail.

31 janvier 2019
Publié dans Bonnes pratiques

Initiée en 2013, la démarche TMS Pros a renforcé la dynamique de prévention chez Socopa Viandes. Le site d'Isle-sur-la-Sorgue (84) a investi dans du matériel innovant et mène au quotidien d'autres actions de prévention.

29 novembre 2018
Publié dans Reportage

CEMEX Bétons présente son nouvel outil pour manipuler les tuyaux de pompage : le tire-tuyau [pump-handling]. L'Agence Vallée du Rhône Gard, près d'Avignon, a impliqué toutes les parties prenantes dans sa conception : salariés, management, médecin du travail, au travers de son CHSCT.

27 septembre 2018
Publié dans Bonnes pratiques

actu rps n13Depuis plus de 40 ans, les Troubles MusculoSquelettiques (TMS) sont la 1ère maladie professionnelle reconnue au plan national.

Dans un 1er temps, on a focalisé les actions de prévention des TMS sur les facteurs biomécaniques (répétitivité, amplitude et force appliquée) avec des résultats insatisfaisants.

Puis, les études ont démontré que ces maladies étaient en fait multifactorielles.

Certes l’hypersollicitation des tissus situés au voisinage des articulations (muscles, tendons, disques intervertébraux, nerfs…) est un facteur d’apparition des TMS mais pas le seul. En effet, les facteurs psychosociaux liés au travail, tels que la forte pression psychologique associé à une faible autonomie, génèrent des situations de tensions au travail augmentant le risque de TMS, notamment lorsque les travailleurs manquent de soutien ou de reconnaissance de la part de leur hiérarchie.

L’organisation du travail et les pratiques managériales sont des éléments clés dans la compréhension et la prévention des TMS, car elles influencent en cascade les conditions de réalisation du travail et les caractéristiques biomécaniques, psychosociales, environnementales des situations de travail auxquelles les travailleurs doivent faire face.

On constate donc que les TMS sont de plus en plus intriqués avec les RPS et constituent un indicateur de mal-être au travail.

Les TMS comme les RPS au travail peuvent être considérés comme des effets pathologiques des dysfonctionnements de l’organisation du travail et de l’intensification du travail qui en résulte, les uns traduisent la souffrance physique et les autres la souffrance psychique.

Agir sur les TMS c’est donc intégrer dans l’évaluation, les facteurs de risques psychosociaux.

(ce document est disponible sur le site sante-securite-paca.org)

14 mai 2018
Publié dans Actualités
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