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Bonnes pratiques

La rubrique Bonnes Pratiques porte à votre connaissance des solutions techniques ou organisationnelles à une problématique. Des professionnels vous présentent des réalisations innovantes et la Carsat délivre ses conseils.

Michel Michaux, récompense régionale 2018 en PACA

Plateforme roulante motorisée montée sur dispositif en béton LBA avec dérouleur de grillage intégré (au fond). Conception et réalisation : Michel Michaux.
Depuis 10 ans, Michel Michaux, aide-conducteur de travaux chez Agilis, conçoit et réalise des dispositifs innovants dans le but d’améliorer les conditions de travail et la sécurité des personnes sur les chantiers. Le 8 novembre 2018, le Comité Technique Régional…
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Marceval Crunchy Nuts récolte les fruits de ses innovations

L'automatisation du conditionnement a supprimé les manutentions manuelles, les postures contraignantes, tout en optimisant l'hygiène et la précision du pesage.
En dix ans d'existence, l'entreprise varoise n'a cessé d'augmenter ses capacités de production en innovant sur la qualité, la productivité et l'amélioration des conditions de travail.
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Bouygues Bâtiment Sud-Est : la prévention s'organise en continu

Le fournisseur ayant pré-équipé ses pièces d'élingues, le compagnon peut les élinguer depuis le sol sans avoir à monter sur le camion de livraison. Le risque de chute est supprimé.
Les points forts de l'organisation d'un chantier de Bouygues Bâtiment Sud-Est en cœur de ville, à Hyères. Exemplaire en termes de bonnes pratiques, le chantier de Costebelle (161 logements) doit répondre à des contraintes fortes.
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Le tire-tuyau : un outil béton !

Le coordinateur de l'équipe pompage déplace une pompe à béton à l'aide du tire-tuyau. CEMEX, Agence Vallée du Rhône Gard (84).
CEMEX Bétons présente son nouvel outil pour manipuler les tuyaux de pompage : le tire-tuyau [pump-handling]. L'Agence Vallée du Rhône Gard, près d'Avignon, a impliqué toutes les parties prenantes dans sa conception : salariés, management, médecin du travail, au travers…
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Sauvetage en milieu hyperbare : la procédure de secours en profondeur

Sauvetage en milieu hyperbare : la procédure de secours en profondeur
Exercice de simulation d’accident de plongée pour les différents acteurs de la chaîne de secours.
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Prévention du risque routier dans la livraison alimentaire en 2 roues

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COVID-19 et entreprises - Bénéficiez d'une aide financière

18 Mai 2020 / 985 fois
Pour aider les entreprises de moins de 50 salariés et les travailleurs indépendants à prévenir la transmission du COVID-19 au…
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Le Saviez-vous

Votre salarié a un arrêt au-delà de 6 mois ? Les démarches à suivre…

En cas d'arrêt de travail, l'employeur doit transmettre une attestation de salaire à la CPAM du salarié via le signalement d'arrêt DSN ou l'attestation de salaire dématérialisée sur Net Entreprise.

Les clés pour un signalement en DSN réussi !

1. Je vérifie la fiabilité du numéro de sécurité sociale de mon salarié dans le bilan d’identification des salariés. Dans votre tableau de bord, vous trouverez une rubrique intitulée « contrôle de l’identité des salariés » puis « accédez au bilan de traitement ». Pour plus d'informations.

Attestation de salaire AT-MP : taux forfaitaire de cotisations

Pour les arrêts de travail AT-MP débutant à compter du 2 janvier 2015, le taux forfaitaire de cotisations à appliquer dans la colonne « part salariale à déduire du montant brut » est de 21% - Décret n° 2014-953.

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